1. (Anglicisme) (Travail) Replacement externe d'une personne menacée de licenciement.
Au cas où des licenciements collectifs contraints ne pourraient être évités, des dispositions plus favorables que le minimum légal requis par la législation du pays concerné seront recherchées. En cas de perte d'emploi, un accompagnement spécifique pourra être proposé aux salariés concernés afin de faciliter leur recherche d'un nouvel emploi (outplacement, cellule de reclassement, formation?).
(Électricité de France, Accord sur la Responsabilité Sociale du Groupe EDF, 25 janvier 2009. Article 6, p. 79)
2. (Économie générale) Le fait de donner au salarié d'une entreprise un nouvel emploi dans une autre entreprise.
3. Le reclassement externe , ou parfois replacement externe (en anglais outplacement), est une activité apparue dans les années 1970 en France (où elle s'est surtout développée dans les années 1980 et 90) et un peu plus tôt aux États-Unis et en Grande-Bretagne.
